Vendeurs/vendeuses en commerce de détail et représentants/représentantes des ventes et des comptes en commerce de gros (non-technique)

Représentants/représentantes des ventes et du service et autres professions des services à la clientèle et personnels

Vendeurs/vendeuses et décorateurs-étalagistes/décoratrices-étalagistes en commerce de détail

CNP 64100

Niveau de compétences FEER : 4

Le niveau de compétences 4 représente la synthèse des Formation-Études-Expérience-Responsabilités (FEER) dans la classification de la CNP pour ce poste

Il représente le deuxième chiffre du code CNP. Ce niveau nécessite :

Obtention d’un diplôme d’études secondaires ; ou

Plusieurs semaines de formation en cours d'emploi avec un certain niveau d'études secondaires ; ou

Expérience dans une profession connexe de la catégorie FÉER 5 (le cas échéant).

Description générale

Les vendeurs en commerce de détail vendent ou louent une gamme de produits et de services techniques et non techniques directement aux consommateurs. Les décorateurs-étalagistes planifient, créent et implémentent des vitrines et des présentoirs en magasin. Ils travaillent dans des magasins et d’autres établissements de vente au détail ainsi que dans des commerces de gros ouverts au public pour la vente au détail.


Descriptions d’Emploi-Québec

Conseiller-vendeur/conseillère-vendeuse du commerce de détail

Les conseillers-vendeurs/conseillères-vendeuses du commerce de détail :

  • travaillent directement auprès de la clientèle dans un commerce de détail;
  • conseillent la clientèle;
  • vendent des produits et services.

Ils peuvent exécuter des tâches reliées à la gestion de la marchandise, à la présentation en magasin et au service après-vente. Le but de leur travail n’est pas simplement de vendre un produit ou un service, mais aussi d’offrir un produit qui correspond aux besoins de la clientèle, de la mettre en confiance et de la fidéliser en lui offrant un service personnalisé et en répondant à ses attentes. Pour en savoir plus

Conseiller/conseillère en vente d’automobiles

Les conseillers et conseillères en vente d’automobiles renseignent et conseillent toute personne intéressée à l’achat d’un véhicule automobile neuf ou d’occasion ou encore à la location d’un véhicule. Plus précisément, ils et elles accueillent les clients et les clientes, définissent leurs besoins, présentent le modèle de véhicule qui correspond le mieux à leurs besoins, font des essais routiers, discutent des conditions de vente ou de location et s’occupent de la signature du contrat ainsi que de la livraison. La prospection ainsi que le suivi après-vente constituent également une partie significative de leurs tâches. Pour en savoir plus

Libraire

La personne qui occupe un emploi en tant que libraire est appelée à travailler dans des établissements dont l’activité principale consiste à vendre de livres. Les tâches principales du libraire sont rattachées aux deux champs de responsabilités du métier, soit, le service-conseil et le service de réception et retour de livres. Selon qu’il s’agisse d’une libraire indépendante, d’une librairie de chaîne ou d’une coopérative en milieu scolaire, différentes tâches peuvent être effectuées. Pour en savoir plus

Autres appellations d'emplois

  • représentant/représentante en location d’automobiles
  • préposé/préposée d’un magasin de location de patins
  • commis-vendeur/commis-vendeuse d’un magasin d’alcools
  • commis-vendeur/commis-vendeuse d’une société des alcools
  • commis dans un kiosque de loterie
  • représentant/représentante de commerce en loterie – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de magazines – commerce de détail
  • commis de quincaillerie
  • commis-vendeur/commis-vendeuse dans une pâtisserie
  • commis de vente et de location
  • vendeur/vendeuse d’équipement de bureau – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de matériel de bureau – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de peinture – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’ordinateurs personnels – commerce de détail
  • commis d’atelier photographique
  • commis de studio de photographie
  • agent/agente de service de location – commerce de détail
  • commis de magasin d’alimentation – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’articles chaussants – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse – commerce de détail
  • vendeur-associé/vendeuse-associée – commerce de détail
  • conseiller/conseillère en vente au détail
  • représentant/représentante de commerce – commerce de détail
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de vêtements pour hommes
  • vendeur/vendeuse d’argenterie – commerce de détail
  • fruitier/fruitière
  • vendeur/vendeuse de montres – commerce de détail
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de vêtements pour enfants
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de vêtements pour dames
  • vendeur/vendeuse de matériel téléphonique – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de téléviseurs – commerce de détail
  • agent/agente de location de camions
  • vendeur/vendeuse de camions
  • préposé/préposée à la vente de services de réparation et de rembourrage de meubles
  • représentant/représentante au comptoir de location
  • vendeur/vendeuse de charcuterie – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de papiers peints – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse dans une poissonnerie
  • représentant/représentante de commerce en automobiles – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de voitures usagées – commerce de détail
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de magasin de vin
  • vendeur/vendeuse d’appareils ménagers – commerce de détail
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de produits de boulangerie
  • commis au comptoir des poissons et fruits de mer
  • vendeur/vendeuse de cours
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de cartes
  • agent/agente de location d’automobiles
  • agent/agente de location de voitures
  • commis-vendeur/commis-vendeuse en commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de grandes caravanes – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de maisons mobiles – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse dans une boutique de fleuriste
  • fleuriste-vendeur/fleuriste-vendeuse
  • vendeur/vendeuse de bouquets
  • vendeur préposé/vendeuse préposée à l’accueil
  • assistant/assistante aux ventes
  • conseiller/conseillère en appareils d’exercice – commerce de détail
  • conseiller/conseillère en encadrement – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’équipement récréatif – commerce de détail
  • vendeur-associé/vendeuse-associée dans le commerce de détail
  • commis dans un magasin de ski – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’appareils électroménagers – commerce de détail
  • commis à la vente – service à la clientèle
  • commis de location de téléviseurs dans un centre hospitalier
  • commis de location de téléviseurs dans un hôpital
  • vendeur/vendeuse dans un magasin de jouets
  • vendeur/vendeuse de jouets
  • vendeur/vendeuse dans un magasin de loisir, d’artisanat et de bricolage
  • vendeur itinérant/vendeuse itinérante – commerce de détail
  • commis à la location d’espace d’entreposage
  • préposé/préposée à la location d’installations d’entreposage
  • commis-promoteur/commis-promotrice de ventes
  • préposé/préposée à la promotion des ventes
  • représentant/représentante en commerce de vêtements et d’autres produits textiles – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’automobiles
  • vendeur/vendeuse de véhicules automobiles – commerce de détail
  • représentant/représentante en location de véhicules automobiles – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de machines à coudre – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’ordinateurs – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’appareils auditifs – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’oeuvres d’art
  • vendeur/vendeuse de fournitures et d’instruments de musique – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de produits en aluminium – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de bateaux et d’accessoires pour bateaux – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de matériaux de construction – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de tentures et de tissus d’ameublement – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de couvre-parquets – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de revêtements de plancher – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de meubles et d’appareils ménagers – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de matériel et vidéo – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de caravanes – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de roulottes – commerce de détail
  • commis de librairie – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’articles de quincaillerie – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de chaussures orthopédiques – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de matériel et d’accessoires photographiques – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de bicyclettes – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’articles de sport – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de vêtements
  • vendeur/vendeuse de vêtements – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de monuments – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de pierres tombales – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de pneus – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de souliers – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’accessoires et de fournitures de jardin et de pelouse – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’appareils d’éclairage – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’accessoires pour automobiles – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de cosmétiques – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’articles ménagers – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de tissus au mètre – commerce de détail
  • commis de charcuterie – commerce de détail
  • commis de boulangerie
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de poissons et de fruits de mer
  • commis au comptoir des viandes
  • commis-vendeur/commis-vendeuse
  • vendeur/vendeuse de cours de formation
  • représentant/représentante de commerce en service de télédistribution
  • commis au comptoir – commerce de détail
  • commis à la location de films vidéos
  • commis à la location de vidéofilms
  • commis à la location d’outils et de matériel
  • commis à la location de voitures
  • préposé/préposée de boutique de location d’articles de sport
  • commis à la location – commerce de détail
  • commis à la location de camions
  • commis aux commandes – commerce de détail
  • commis de débit de tabac
  • commis de magasin de tabac
  • commis de tabagie
  • commis de kiosque à journaux
  • commis de magasin
  • commis de magasin d’horloges
  • vendeur/vendeuse de parements d’aluminium – commerce de détail
  • conseiller/conseillère en vente d’oeuvres d’art – commerce de détail
  • conseiller/conseillère en matériel audio – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse d’équipement audio
  • conseiller/conseillère de mariés – commerce de détail
  • représentant commercial/représentante commerciale en vente de service de câblodiffusion et de télévision payante
  • représentant commercial/représentante commerciale en vente de télévision par câble et à péage
  • vendeur/vendeuse d’appareils photographiques – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de matériel photographique – commerce de détail
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de confiserie
  • vendeur/vendeuse de vêtements pour enfants – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de mobilier
  • vendeur/vendeuse de porcelaine et de cristal – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse à la commission – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de matériel électronique – commerce de détail
  • commis de magasin de cartes
  • vendeur/vendeuse luminaires – commerce de détail
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de montres
  • commis au comptoir de boulangerie – pâtisserie
  • commis au comptoir de charcuterie – magasin d’alimentation
  • représentant/représentante au comptoir de location d’automobiles
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de magasin de bière
  • commis-vendeur/commis-vendeuse de disques compacts
  • vendeur/vendeuse de draperies sur mesure – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de tentures sur mesure – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de tissus – commerce de détail
  • commis de grand magasin
  • commis de magasin à rayons
  • commis au comptoir de vente de pellicules photographiques
  • vendeur/vendeuse d’articles en cuir – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de fusils de chasse – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de bijoux
  • vendeur/vendeuse d’animalerie
  • commis de pharmacie
  • conseiller/conseillère en vente d’encadrement – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de vêtements pour hommes – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de fourrures – commerce de détail
  • vendeur/vendeuse de motocyclettes – commerce de détail
  • conseiller/conseillère en vente d’ameublement – commerce de détail
  • ferrailleur/ferrailleuse – commerce de détail
  • marchand/marchande de ferraille
  • vendeur/vendeuse de ferrailles
  • commis-vendeur/commis-vendeuse d’articles de jardinage
  • commis de boutique de cadeaux
  • conseiller/conseillère en vente d’appareils auditifs – commerce de détail
  • préposé/préposée de magasin de location de matériel récréatif
  • commis à la location de films
  • commis-vendeur/commis-vendeuse dans un kiosque
  • commis de boutique de magazines
  • libraire
  • vendeur/vendeuse de livres – commerce de détail
  • fleuriste – commerce de détail
  • préparateur/préparatrice d’aliments – épicerie
  • commis-vendeur/commis-vendeuse dans un magasin de disques
  • vendeur/vendeuse dans un magasin de disques
  • commis de dépanneur
  • représentant commercial/représentante commerciale – maisons de retraite
  • conseiller-vendeur/conseillère-vendeuse – commerce de détail
  • conseiller/conseillère en vente d’automobiles
  • cannabissier/cannabissière
  • conseiller/conseillère en cannabis
  • éducateur/éducatrice en cannabis
  • consultant/consultante en cannabis
  • décorateur-étalagiste/décoratrice-étalagiste de magasin
  • décorateur-étalagiste/décoratrice-étalagiste de vitrines
  • étalagiste – conception et aménagement d’étalages
  • présentateur marchand/présentatrice marchande
  • styliste de présentoir visuel
  • commis de boucherie
  • commis au comptoir des viandes d’un supermarché

Perspectives d'emploi

Lanaudière Mauricie Capitale-Nationale Saguenay - Lac St-Jean Centre du Québec Abitibi-Témiscamingue Bas-St-Laurent Chaudière-Appalaches Laurentides Estrie Outaouais Montérégie Gaspesie - Îles-de-la-Madeleine Montréal Laval Nord du Québec Côte-Nord
  • Excellentes
  • Bonnes
  • Limitées
  • Non-publié

Particularités

Pour travailler comme « vendeur/vendeuse – commerce de détail » :

  • Un diplôme d’études professionnelles (DEP) en vente-conseil ou lié au produit vendu (ex.: fleuriste rie) est parfois exigé. Le diplôme d’études secondaires (DES) peut parfois être suffisant pour accéder à la profession.
  • Des connaissances dans des domaines spécialisés peuvent être demandées selon le secteur d’activité (ordinateurs, automobiles, etc.).
  • Des compétences en techniques de vente et des aptitudes pour le service à la clientèle sont recherchées.
  • L’expérience peut compenser l’absence de formation.
  • Des connaissances dans des domaines spécialisés peuvent être demandées selon le secteur d’activité (ordinateurs, automobiles, etc.).

Conseiller-vendeur/conseillère-vendeuse du commerce de détail

Conseiller-conseillère en vente automobile

Libraire

Métiers visés par une QUALIFICATION VOLONTAIRE pour les travailleurs expérimentés (RCMO/Emploi-Québec).

  • La reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre (RCMO) est un processus de qualification volontaire, structuré et reconnu par une certification des compétences.
  • La RCMO propose, au terme d’une courte évaluation, de reconnaître officiellement les compétences qu’un travailleur expérimenté a pu développer au fil des années dans l’exercice de son métier.

Métiers visés par une QUALIFICATION VOLONTAIRE pour les travailleurs souhaitant développer leurs compétences (PAMT/Emploi-Québec).

  • Le Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT) permet d’apprendre un métier et d’obtenir une qualification tout en travaillant.
  • Cette qualification est volontaire, elle peut accroître la polyvalence des travailleurs et augmenter leurs chances d’avancement.

N. B. :

  • Les personnes ayant besoin d’une équivalence de formation au secondaire peuvent s’adresser aux Services d’accueil, de référence, de conseil et d’accompagnement (SARCA) de leur région pour obtenir une analyse de leur dossier scolaire et des solutions adaptées à leur profil.

Catégorie FEER

Niveau de compétences FEER : 4

Le niveau de compétences 4 représente la synthèse des Formation-Études-Expérience-Responsabilités (FEER) dans la classification de la CNP pour ce poste

Il représente le deuxième chiffre du code CNP. Ce niveau nécessite :

Obtention d’un diplôme d’études secondaires ; ou

Plusieurs semaines de formation en cours d'emploi avec un certain niveau d'études secondaires ; ou

Expérience dans une profession connexe de la catégorie FÉER 5 (le cas échéant).

La CNP catégorise tous les niveaux de compétences par un chiffre de 0 à 5, en faisant la synthèse des Formation-Études-Expérience-Responsabilités (FEER) que requiert ce poste.

Le poste que vous consultez à l'instant demande un niveau 4 de compétences ( Personnel administratif ).



Ce poste requiert :

  • Obtention d’un diplôme d’études secondaires ; ou
  • Plusieurs semaines de formation en cours d'emploi avec un certain niveau d'études secondaires ; ou
  • Expérience dans une profession connexe de la catégorie FÉER 5 (le cas échéant).
Tableau comparatifs des Niveaux de compétences 0 à 5

0

Personnel cadre

  • Responsabilités de gestion

1

Personnel professionnel

  • Obtention d'un diplôme universitaire (baccalauréat, maîtrise ou doctorat) ; ou

  • Expérience antérieure et expertise en matière de connaissance du sujet dans une profession connexe de la catégorie FÉER 2 (le cas échéant).

2

Personnel technique

  • Achèvement d'un programme d'études postsecondaires de deux à trois ans dans un collège communautaire, un institut de technologie ou un CÉGEP ; ou

  • Avoir suivi un programme d'apprentissage d'une durée de deux à cinq ans ; ou

  • Emplois comportant des responsabilités de supervision ou de sécurité importante (p. ex., policiers et pompiers) ; ou

  • Plusieurs années d'expérience dans une profession connexe de la catégorie FÉER 3 (le cas échéant).

3

Personnel de soutien

  • Achèvement d'un programme d'études postsecondaires de moins de deux ans dans un collège communautaire, un institut de technologie ou un CÉGEP ; ou

  • Avoir terminé un programme d'apprentissage de moins de deux ans ; ou

  • Plus de six mois de formation en cours d'emploi, de cours de formation ou d'expérience de travail spécifique avec un certain niveau d'études secondaires ; ou

  • Plusieurs années d'expérience dans une profession connexe de la catégorie FÉER 4 (le cas échéant).

4

Personnel administratif

  • Obtention d’un diplôme d’études secondaires ; ou

  • Plusieurs semaines de formation en cours d'emploi avec un certain niveau d'études secondaires ; ou

  • Expérience dans une profession connexe de la catégorie FÉER 5 (le cas échéant).

5

Surveillants

  • Brève démonstration du travail et aucunes exigences scolaires particulières

Reconnaissance des compétences

Si vous souhaitez faire reconnaître vos compétences, voici quelques options possibles selon votre profil : 

N. B. :

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre (RCMO)

Conseiller-vendeur/conseillère-vendeuse du commerce de détail

Certificat de qualification professionnelle conseiller-vendeur/conseillère-vendeuse du commerce de détail (qualification volontaire pour travailleurs expérimentés ayant 1 an d’expérience)

Fiche d’information sur le métier et compétences à maîtriser

_____

Conseiller/conseillère en vente d’automobiles

Certificat de qualification professionnelle conseiller/conseillère en vente d’automobiles (qualification volontaire pour travailleurs expérimentés ayant 1 an d’expérience)

Fiche d’information sur le métier et compétences à maîtriser

_____

Libraire

Certificat de qualification professionnelle libraire (qualification volontaire pour travailleurs expérimentés ayant 2 ans d’expérience)

Fiche d’information sur le métier et compétences à maîtriser


  • Le programme RCMO est une qualification volontaire qui s’adresse aux travailleurs expérimentés.
  • Principales étapes de la démarche : inventaire des compétences, analyse du dossier, examen théorique et examen pratique.
  • En cas d’échec aux examens, une reprise est possible un an plus tard. Des mesures d’acquisition des compétences peuvent être proposées afin d’obtenir une reprise.
  • Les comités sectoriels de main-d’œuvre (CSMO) sont responsables de la mise en œuvre du programme de reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre (RCMO). Ils ont notamment comme tâches :
    • d’administrer le processus d’évaluation des compétences
    • de demander à Emploi-Québec l’émission d’un certificat de qualification professionnelle

 Si vous êtes sans emploi :

Contacter Qualifications Québec – RCMO

 Si vous êtes en emploi :

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

DEP Professionnel Sales (5821)


Pour connaître les établissements offrant une démarche de RAC :

Choisir une région

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Conseiller/conseillère en vente d’automobiles

Certificat de qualification professionnelle conseiller/conseillère en vente d’automobiles (qualification volontaire pour travailleurs débutants)

Fiche d’information sur le métier et compétences à maîtriser

_____

Libraire

Certificat de qualification professionnelle libraire (qualification volontaire pour travailleurs débutants)

Fiche d’information sur le métier et compétences à maîtriser


  • Le PAMT s’adresse aux travailleurs débutants.
  • Il faut avoir 16 ans ou plus.
  • Il faut occuper un emploi dans le secteur d’activité où le programme est offert.

Pour en savoir plus, consulter le site d’Emploi-Québec (PAMT)

Pour avoir les coordonnées des directions régionales d’Emploi-Québec  :

Choisir une  région

Obtenir ce diplôme d’études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Fleuristerie (5173)


Pour connaître les établissements qui offrent une démarche de RAC :

Choisir une région

Ressources par région

Il est que le service de reconnaissance des compétences pour un programme donné ne soit offert que dans certaines régions du Québec. Si le service souhaité n’est pas présent dans la région recherchée, vérifier la possibilité qu’il le soit dans une région à proximité.

Apprenez en plus sur le Québec et ses régions
Lanaudière Mauricie Capitale-Nationale Saguenay - Lac St-Jean Centre du Québec Abitibi-Témiscamingue Bas-St-Laurent Chaudière-Appalaches Laurentides Estrie Outaouais Montérégie Gaspesie - Îles-de-la-Madeleine Montréal Laval Nord du Québec Côte-Nord

Abitibi-Témiscamingue

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Emploi-Québec   

Direction régionale 

180, boul. Rideau, RC, bureau 01 

Rouyn-Noranda (Québec)  J9X 1N9 

Tél. : 819  763-3226 ou 1  877  253-4001 (sans frais)  

Téléc. : 819  763-3738 

Voir sur la carte 

Bas-Saint-Laurent

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

287, rue Pierre-Saindon, bureau 103
Rimouski (Québec)  G5L 9A7
Tél. : 418 723-5677 ou 1 866 943-7783 (sans frais)
Téléc. : 418 722-4856

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Capitale-Nationale

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

2500, boul. Montmorency, bureau 301
Québec (Québec)  G1J 5C7
Tél. : 418 643-6875 ou 1 800 463-5947 (sans frais)
Téléc. : 418 646-5456

Voir sur la carte

Obtenir par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) ce diplôme d’études professionnelles (DEP)  :

DEP Fleuristerie (5173)

Centre-du-Québec

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

1680, boul. Saint-Joseph, bureau RC 07
Drummondville (Québec)  J2C 2G3
Tél. : 819 475-8701 ou 1 877 343-0971 (sans frais)
Téléc. : 819 475-8781

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Chaudière-Appalaches

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

5130, boul. Guillaume-Couture, bureau 300
Lévis (Québec)  G6V 9L3
Tél. : 418 838-2605 ou 1 800 463-5907 (sans frais)
Téléc. : 418 833-0726

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Côte-Nord

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

550, boul. Blanche
Baie-Comeau (Québec)  G5C 2B3
Tél. : 418 295-4020 ou 1 800 463-6443 (sans frais)
Téléc. : 418 295-4437

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Estrie

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)


DEP Professional Sales (5821)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

70, rue King Ouest, bureau 400
Sherbrooke (Québec)  J1H 0G6
Tél. : 819 569-9761 ou 1 866 283-1114 (sans frais)
Téléc. : 819 566-0005

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Obtenir par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) ce diplôme d’études professionnelles (DEP)  :

DEP Fleuristerie (5173)

Gaspésie-Îles-de-la-Madeleine

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Emploi-Québec

Direction régionale

11, rue de la Cathédrale
Gaspé (Québec)  G4X 2W1
Tél. : 418 360-8661 ou 1 800 463-4226 (sans frais)
Téléc. : 418 360-8008

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Lanaudière

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Emploi-Québec

Direction régionale

40, rue Gauthier Sud, 2e étage, bureau 2000
Joliette (Québec)  J6E 4J4
Tél. : 450 752-6888 ou 1 877 465-1933 (sans frais)
Téléc. : 450 755-1926

Voir sur la carte

Laurentides

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

275, rue Latour, bureau 1.4
Saint-Jérôme (Québec)  J7Z 0J7
Tél. : 450 569-7575
Téléc. : 450 436-4934

Voir sur la carte

Laval

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

1041, boul. des Laurentides, bureau 203
Laval (Québec)  H7G 2W2
Tél. : 450 972-3133
Téléc. : 450 972-3160

Voir sur la carte

Mauricie

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

225, rue des Forges, bureau 350
Trois-Rivières (Québec)  G9A 2G7
Tél. : 819 371-4945 ou 1 800 567-7959 (sans frais)
Téléc. : 819 371-6509

Montérégie

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

135, boul. de Mortagne, bureau H
Boucherville (Québec)  J4B 6G4
Tél. : 450 655-7527 ou 1 800 561-6781 (sans frais)
Téléc. : 450 655-1277

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Montréal

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)


DEP Professionnel Sales (5821)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

276, rue Saint-Jacques Ouest, bureau 100
Montréal (Québec)  H2Y 1N3
Tél. : 514 725-5221
Téléc. : 514 725-2084

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Nord-du-Québec

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

129, rue des Forces-Armées
Chibougamau (Québec)  G8P 3A1
Tél. : 418 748-8622 ou 1 866 840-9344 (sans frais)
Téléc. : 418 748-8683

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Outaouais

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

16, impasse de la Gare-Talon, bureau 3.100
Gatineau (Québec)  J8T 0B1
Tél. : 819 246-2494 ou 1 888 772-3694 (sans frais)
Téléc. : 819 246-2219

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Saguenay-Lac-Saint-Jean

Obtenir ce diplôme d'études professionnelles (DEP) par la reconnaissance de vos acquis et de vos compétences (RAC) :

DEP Vente-conseil (5321)

Obtenir un certificat de qualification professionnelle délivré par Emploi-Québec / Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)

Direction régionale d’Emploi-Québec

210, rue des Oblats Ouest
Saguenay (Québec)   G7J 2B1
Tél. : 418 549-0595 ou 1 888 463-9641 (sans frais)
Téléc. : 418 698-3607

Maîtrise du français

« Au Québec, le français est la langue officielle : celle de l’enseignement, du travail, des affaires, du commerce et de la culture. En vivant au Québec, vous utiliserez le français tous les jours. Parler le français facilitera votre intégration et votre participation à la société québécoise. »

Source : Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration

Apprentissage du français

Peut-être avez-vous besoin d’améliorer votre connaissance du français
pour faciliter votre intégration au Québec ? Voici les services qui
vous sont offerts :

  • Services de francisation du ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration

Cours de français gratuits

Banque d’exercices de français en ligne

  • Services de francisation des centres de services scolaires

Consultez l’un des centres de services scolaires de votre région

  • Services de francisation répertoriés par l’Office québécois de la langue française

Liste d’établissements offrant des cours de français, langue seconde

Liste des établissements d’enseignement avec lesquels l’Office a développé des ententes de collaboration

Ressources intéressantes pour améliorer ses compétences en français oral et écrit

Programmes d'accompagnement

Ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration (MIFI)


Conseils en emploi


Prêts pour professionnels immigrants

Des organismes de microcrédit peuvent offrir des prêts aux personnes formées ou diplômées à l’étranger qui éprouvent des difficultés financières lors du processus de reconnaissance de leur diplôme et de leurs qualifications professionnelles au Québec. 

Où faire une demande de prêt ?

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