Notre équipe

Détentrice d’une maîtrise en éducation et ayant complété un programme de deuxième cycle en administration publique, Mélanie Ledoux possède plus de vingt années d’expérience dans des secteurs liés à l’éducation.

Son parcours professionnel est riche et sa connaissance des enjeux de reconnaissance des compétences sera un atout pour l’atteinte des objectifs de Qualifications Québec.

Sa détermination, sa rigueur, ses habiletés communicationnelles et ses compétences en gestion sont des forces qui permettront à Qualifications Québec d’évoluer et de poursuivre sa mission d’accompagnement et de reconnaissance des compétences des personnes immigrantes. La vision et l’approche collaborative de Mélanie Ledoux favoriseront également la création et le développement de partenariats porteurs pour Qualifications Québec et sa clientèle.

Mélanie Ledoux

Directrice générale

Ricardo, né au Chili, est diplômé en mathématique.
Il possède une vaste expérience en développement économique, entrepreneuriat, formation des adultes et reconnaissance des compétences. Il a contribué à la mise sur pied de plusieurs projets novateurs en matière de reconnaissance des compétences, en développement d’entreprises et d’intégration en emploi. Ces projets s’adressaient notamment aux immigrants ayant des professions dans les domaines de l’informatique, de la comptabilité, du génie et de la santé, entre autres.
En collaboration avec l’équipe de Q2, il a développé et mis en ligne le Portail de la reconnaissance des compétences au Québec. Ricardo a été membre de la Commission d’éducation des adultes du Conseil supérieur de l’éducation du Québec et de la Table interministérielle sur la reconnaissance des acquis et des compétences, entre autres. Passionné d’informatique et de statistique, il est aussi fervent de lecture et de musique.

Ricardo Acevedo

Directeur adjoint

Mme Dussault a travaillé pendant plus de dix ans en recherche appliquée à titre de microbiologiste. Après avoir dirigé un laboratoire privé, elle amorce une carrière de professeur, puis de gestionnaire de programmes de formation professionnelle, technique et préuniversitaire. Également diplômée en administration scolaire, elle a travaillé avec les services de formation continue et aux entreprises des établissements scolaires à développer des approches pédagogiques innovantes et à optimiser l’adéquation entre les besoins du marché du travail et les compétences acquises, ici ou ailleurs. La reconnaissance des compétences est pour Mme Dussault une solution au développement de la main-d’œuvre. En 2013, à l’instigation d’Éducation Montréal, elle met sur pied Qualification Montréal qui devient, en 2017, Qualifications Québec. Tournée vers la concertation, elle inscrit la croissance de Q2 au cœur d’un écosystème de partenaires de l’éducation, de l’emploi, de l’immigration, des instances de réglementation, des organismes communautaires et de la recherche.

France Dussault

Conseillère cadre

Conseiller-senior en reconnaissance des compétences et responsable du service d’accompagnement en reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre (RCMO) à Qualifications Québec, Daniel St-Laurent détient un baccalauréat en développement de carrière qui l’a préparé à aider les autres à bâtir la leur. À ce jour, il cumule plus d’une trentaine d’années d’expérience au niveau de l’intégration professionnelle des chercheurs d’emploi. Il a participé, avec des professionnels de l’orientation professionnelle, à l’élaboration de plans d’entraînement à la tâche en entreprise, ainsi qu’à la sélection et la formation des ressources humaines. Son expérience sur différents postes de conseillers et de coordonnateur de formation lui a permis d’accompagner les travailleurs dans leur cheminement professionnel, à la hauteur de leurs compétences. Daniel se fait un plaisir d’aiguiller la clientèle de Q2, afin de permettre à toute personne de faire reconnaître ses compétences pour une meilleure insertion sur le marché du travail.

Daniel St-Laurent

Conseiller-expert en reconnaissance des compétences

Arrivée au Québec encore toute petite, Marjorie, originaire d’Haïti, a vite découvert sa vocation en observant ses proches : accompagner les immigrants à s’intégrer sur le marché du travail. Elle choisira alors d’étudier en information scolaire et professionnelle et ensuite en orientation professionnelle.
Marjorie cumule plus de vingt ans d’expérience en intégration socioprofessionnelle des chercheurs d’emploi. Elle les accompagne et les aiguille pour leur permettre de trouver un emploi correspondant à leurs compétences. Elle se fait un devoir de trouver toutes les pistes possibles.
L’épanouissement professionnel des personnes qu’elle accompagne est sa plus grande gratification.

Marjorie Casimir

Conseillère-experte en reconnaissance des compétences

Lawrence est avocat et diplômé d’un MBA. Il a pratiqué le droit des affaires et de l’immigration en Chine comme avocat et au Vietnam comme directeur d’un bureau d’avocats en immigration d’affaires.
Motivé par l’engagement social, Lawrence s’est toujours impliqué dans sa communauté. De ce fait, il a enseigné pendant plusieurs années le français aux réfugiés et nouveaux arrivants. Il a été intervenant pour le GRIS Montréal et est administrateur au Centre communautaire LGBTQ+ de Montréal.
C’est fort de son expérience auprès des personnes immigrantes et de sa sensibilité à la diversité que Lawrence conseille et accompagne la clientèle de Q2 depuis 2020.

Lawrence Brisebois

Conseiller en reconnaissance des compétences

Après un parcours atypique qui l’a conduite aux études en information et orientation professionnelles jusqu’à l’obtention d’un baccalauréat, Nathalie compte une quinzaine d’années d’expérience dans le domaine. Depuis lors, elle a œuvré à l’accompagnement de la clientèle adulte sur le plan de l’intégration socioprofessionnelle des chercheurs d’emploi et plus particulièrement des personnes immigrantes. Durant ces années, elle a eu l’opportunité de collaborer à la conception d’un programme de formation pour l’intégration en emploi des personnes immigrantes.
Fort de cette expérience auprès des personnes immigrantes, Nathalie accueille et accompagne avec empathie les travailleurs d’ici et d’ailleurs vers la reconnaissance de leurs qualifications, afin de faciliter leur insertion et développement professionnel. Chez Q2, elle est en charge du projet Continuum en bio-informatique. Elle remplit cette mission avec enthousiasme à titre de conseillère en reconnaissance des compétences depuis 2019.

Nathalie Leblanc

Conseillère en reconnaissance des compétences

Engagée tout d’abord à titre de secrétaire-réceptionniste au début de l’année 2020, elle gravit avec brio les échelons en devenant adjointe administrative en avril 2021. Diplômée en administration, elle a à cœur le perfectionnement continu afin d’être à la hauteur des défis au quotidien. Proactive, Nawel assure la responsabilité de la comptabilité. Pour Nawel, travailler chez Qualifications Québec, c’est coopérer avec une équipe professionnelle en reconnaissance des compétences.

Nawel Landoulsi

Agente de gestion financière

Originaire de France et fraîchement diplômé d’une maîtrise en E-commerce et marketing digital, Paulo s’est joint à l’équipe au printemps 2022. Autant au travail que dans sa vie personnelle, Paulo aime relever de nouveaux défis : c’est pourquoi il a mis le cap, après ses études, sur le Québec dans le but de développer son plein potentiel.
Fort de ses compétences en SEM, SEA et en Web analyse, il s’épanouit en tant qu’analyste en communication digitale chez Q2 à travailler avec des professionnels de différents horizons tout en contribuant à l’épanouissement professionnel de tout nouvel arrivant au Québec.

Paulo Branco

Responsable des communications

Originaire du Congo, et détentrice d’un diplôme en gestion administrative des affaires, Djenny rejoint l’équipe en juillet 2021. Djenny s'identifie comme une professionnelle possédant un parcours varié, lui ayant permis de développer des compétences telles que la capacité d'analyse, l'écoute active et une perspicacité pour déceler les besoins de la clientèle. Ces qualités l'ont menée au poste de conseillère en reconnaissance des compétences, en 2023. Au quotidien Djenny aime désormais mettre à profit ses connaissances et ses compétences afin d'offrir aux clients et clientes l'aiguillage dont ils et elles ont besoin pour faciliter leur intégration sur le marché du travail québécois et leur permettre de trouver un emploi à la hauteur de leur potentiel.

Djenny Lenghu

Conseillère en reconnaissance des compétences

Originaire du Burkina Faso, Mariam a rejoint l’équipe en octobre 2023.

Bénéficiaire des services de Qualifications Québec en reconnaissance des acquis et des compétences à son arrivée au Québec, elle se retrouve aujourd’hui plus que jamais motivée en tant qu’agente administrative, à rendre un service chaleureux et efficace aux clients et partenaires de Qualifications Québec.
Mariam est diplômée en administration et en technique de comptabilité et de gestion.

Mariam Kologo

Agente administrative

Originaire du Liban et fort de son expérience dans le domaine des technologies de l'information, Ali a développé des compétences solides en gestion de systèmes informatiques et en résolution de problèmes techniques.

Fort d'une formation approfondie en informatique, il a travaillé dans divers environnements et son parcours professionnel lui a permis de s'adapter rapidement aux défis diversifiés du secteur informatique. Passionné par les avancées technologiques, il demeure à l'affût des dernières tendances et innovations dans le domaine.

Ali Kourani

Technicien en informatique