Cette formation répond aux préoccupations énoncées dans le plan stratégique 2020-2024 de l’Ordre des évaluateurs agréés du Québec (OEAQ), aux obligations du Code des professions et aux recommandations du Conseil interprofessionnel du Québec (CIQ) pour favoriser l’intégration des nouveaux arrivants, soit :
Cette formation répond aux préoccupations de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréées (CRHA) en matière d’inclusion et diversité dans un contexte de pénuries de main-d’œuvre.
Conçue spécifiquement pour les conseillers en ressources humaines, cette formation offre de l’information et des conseils pratiques leur permettant de mieux comprendre les enjeux d’inclusion et d’intégration dans les milieux de travail des travailleurs immigrants.
De plus, la formation présente aussi les enjeux de la reconnaissance des compétences et les services de Q2 en matière d’information et d’aiguillage vers les ressources dans le domaine au Québec.
